Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Über uns | Pump Technology Solutions
Wir sind ein weltweit führender Entwickler und Hersteller von hydraulischen und elektrohydraulischen Pumpen im PKW- und Nutzfahrzeug-Segment für Lenkungs- und Getriebeanwendungen. Dank unserer Konzern-Historie innerhalb ZF Friedrichshafen sowie der Bosch-Gruppe verbinden wir als eigenständiges Unternehmen unter der Marke Evamo nunmehr langjährige Tradition mit der Leidenschaft für kontinuierlichen Fortschritt. Zu unseren Kunden zählen namhafte Automobilhersteller weltweit. Unser globales Geschäft umfasst rund 1.000 Mitarbeitende in vier Ländern und einen Gesamtumsatz von 200 Millionen Euro. Möchten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns auf Sie.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen unsere HR Business Partner und die Personalleitung bei administrativen Tätigkeiten.
- Sie sind für die Vertragserstellung verantwortlich.
- Sie unterstützen beim Prozess des betrieblichen Eingliederungsmanagements (Einladung von Mitarbeitenden inkl. Terminplanung).
- Sie sind für unsere Mitarbeiter Benefits verantwortlich und erste/r Ansprechpartner/in für unsere Mitarbeitenden.
- Sie unterstützen im Rahmen des Bewerbermanagements und sind für die Terminplanung zuständig.
- Sie bereiten Auswertungen (HR Tool und MS Office) vor und erstellen ggf. Präsentationen.
- Sie sind für die allgemeine Datenpflege im HR Bereich zuständig.
- Sie unterstützen bei der Organisation von Weiterbildungen und Pflegen die Weiterbildungsdatenbank.
- Des Weiteren sind Sie für monatliche Meldungen an Dritte (intern/extern) verantwortlichen.
- Sie wirken bei Sonderaufgaben und Projekten mit.
Ihr Profil
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
• Erste Erfahrung im Bereich Personal wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office, MS Teams
• Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
• Verantwortungsvolle, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
Wir bieten
Kollaboratives Umfeld Erfolg entsteht bei ins immer im Team. Wir arbeiten funktionsübergreifend und wachsen zusammen an spannenden Herausforderungen.
Gemeinsame Ziele Wir erreichen unsere Ziele durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, sowie über eine offene Fehler- und Feedbackkultur.
Individuelle Entwicklung Begeisterung beflügelt. Deshalb schaffen wir ein positives Arbeitsklima, fördern individuelle Entwicklungschancen und eröffnen vielfältige Karrierewege.
Work-Life-Balance Damit Sie auch nach Feierabend mit Evamo glücklich sind, bezahlen wir Sie fair nach Tarif der IG Metall, bieten eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Gestärkt durch den Tag In unseren Kantinen und Bistros bekommen Sie neue Energie, um Ihren Arbeitsalltag gestärkt und kreativ angehen zu können.
Vereinbarkeit durch Flexibilität Bei Evamo erwarten Sie 30 Tage Urlaub. Darüber hinaus ermöglichen wir flexible Arbeitsmodelle und versuchen, persönliche Situationen zu berücksichtigen.
Kontakt
Haben Sie Fragen?
Für allgemeine Informationen zur ausgeschriebenen Stelle oder Fragen zum Bewerbungsprozess melden Sie sich direkt unter der angegebenen E-Mail-Adresse. Wir helfen Ihnen gerne weiter!
Sandra Reinecke
E-Mail: karriere@pump-ts.com
Wir bitten Sie um Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich digitale Bewerbungen über unser Portal entgegennehmen.